教练式领导力课程培训，帮助学员掌握“以人为本、以结果为导向”的教练式对话的辅导流程，摆脱以往指导式的管理模式，用“激励”代替“指令”，用“提问”代替“给答案”，帮助员工创造愿景和目标，并且开发多种策略...

• 企业领导者掌握“以人为本、以结果为导向”的教练式对话的辅导流程
• Ø 图示教练式辅导在企业的应用及项目推进的成效

• 课时安排：2天
• 课程费用：6800元/人
• 讲师：王老师

辞退员工面谈技巧和被解雇员工的情绪管理课程结合具体案例，将各种情境下的沟通技巧"倾囊而授"，以期对参会同仁的实践操作有所裨益。提升HR与员工的谈判技巧；降低企业用工风险；提高劳动争议的事前预防能力及事中控...

• 课时安排：1天
• 课程费用：3500元/人
• 讲师：庞春云 曾凡新

“咨询教练式”绩效薪酬管理体系设计课程，旨在以教练式培训为主导，便于参与培训者培训后实操，将所学转化到工作中；参训者课程现场依据讲师所讲内容以本企业为对象进行模拟训练，并将全面绩效管理工具的实操方法应...

• 1、教练式培训
• 以教练式培训为主导

• 课时安排：2天
• 课程费用：4200元/人
• 讲师：葛老师

心理学在员工激励和团队管理中的应用培训，旨在使学员能够运用洞察和心理沟通四步法转化和激励员工的负面情绪和行为，能够根据对员工的心理洞察更精准的使用相应的激励方法和策略，懂得使用凝聚与点燃团队激情的“团...

• 采用学员为中心的引导式、教练式的培训方式
• 采用讲授、小组讨论、教练式培训

• 课时安排：2天
• 课程费用：4580元/人
• 讲师：王老师

员工手册与企业规章制度制定与风险防范课程，旨在通过本次培训将结合大量实际案例，使HR理解和掌握员工手册及各类规章制度的基本知识及制订方法、原则、技巧和制定、公示要求，避免制定规章制度的误区和劳动用工风险...

• 课时安排：1天
• 课程费用：3500元/人
• 讲师：杨律师

薪酬体系设计实操班-从理念到工具激活员工课程，旨在一系列薪酬管理的前沿理念和案例演练；薪酬专家总结提炼10余年行业客户服务经验及方法论，精心开发的2天薪酬设计实战课程，包含丰富的实践案例；一套科学搭建薪...

• 课时安排：2天
• 课程费用：5280元/人
• 讲师：李老师

违纪违规问题员工处理、劳动关系解除终止、经济补偿课程，旨为掌握防范用工风险和化解劳动争议的技能技巧，以迅速杜绝或减少劳动争议的发生及败诉的概率；了解劳动用工过程的法律风险；强化管理者的法律风险意识、证...

• 课时安排：1天
• 课程费用：1600元/人
• 讲师：钟永棣

低效不胜任员工绩效考核、调岗调薪、取证及解除十大法律问题及实务操作课程，旨在聚焦绩效管理领域的热点、难点问题，特别结合真实发生的诸多案例，举一反三，为企业提供切身可行的解决方案。

• 课时安排：1天
• 课程费用：3500元/人
• 讲师：洪律师

HR必须掌握最头疼200疑难问题及员工常见问题情形分析操作实务技巧及案例分析课程，旨在员工入职、在职、离职，劳动法律风险融于始终，我们聘请仲裁专家为您整理解答必备的200个系列问题及案例分析，成为您实务法典，...

• 课时安排：2天
• 课程费用：4800元/人
• 讲师：庞春云等

HR必须掌握最头疼200疑难问题及员工常见问题情形分析操作实务技巧及案例分析课程，针对HR必须掌握的、最头疼的200个疑难及常见问题，本次课程由专家老师、将结合自己超过多年工作经验，通过大量真实案例，从劳动关系...

• 课时安排：2天
• 课程费用：4200元/人
• 讲师：李老师

为帮助广大企业了解国家相关人力资源管理法律政策，掌握防范用工风险和化解劳动争议的技能技巧，以实现低风险、低成本、高绩效的人力资源管理目标，特邀我国深谙管理之道的知名劳动法与员工关系管理实战专家钟永棣老...

• 课时安排：2天
• 课程费用：3500元/人
• 讲师：钟永棣

激发员工的潜能—成果导向的教练式辅导

员工辅导课程是一个成果为导向教练技术，掌握此技术的教练型的管理者能够通过一系列工具，帮助员工关注目标，理清方向，并进行系统思考，启发智慧，释放更多的可能性，帮助员工积跬步以至千里，最终为个人和组织带来...

• 课时安排：2天
• 课程费用：4980元/人
• 讲师：生娜

通过两天的课程，帮助学员领会和掌握：•如何设定辅导目的和目标•如何辅导新员工•如何授权和委任•如何培养员工的责任感•如何帮助绩效不佳的员工•给与反馈的技巧

• 课时安排：2天
• 课程费用：3280元/人
• 讲师：钱老师

这门课程确实是一门实用性非常高的管理课程，帮助学员解决的主要是在与下属正式或非正式交流、辅导下属工作时遇到的各种问题，同时也使学员获得更大启发，学会用“尊重事实”、“接纳他人”、“同理心”的方式来对下...

• “教练式管理”、“辅导”、“coaching”几个词汇都是最近几年在培训中比较热门也比较受大家关注的内容
• 教练式管理与其它的管理方式有什么区别
• ——教练式管理相比较传统的管理方式

• 课时安排：2天
• 课程费用：3380元/人
• 讲师：钱老师

此课程培训，学员能够能够通过提高、充分发挥自身工作效率，在日常工作中做到有效观察、评估和互动交流。本课程旨在提高您的自身工作潜力和工作水平，来充分带动您的整支团队的工作效率！

• 什么是教练式辅导
• 教练式辅导带来的益处
• 教练式辅导工作的阻碍
• 教练式辅导过程——逐步引导
• 提高教练式辅导技巧

• 课时安排：1天
• 课程费用：1990元/人
• 讲师：资深讲师

教练式员工辅导技巧培训，从管理者定位和团队成员定位的角度入手，融会贯通地讲解管理知识与技能，帮助您掌握员工辅导的关键技巧和员工辅导基本技术，从而全面提高管理效率与水平，运用管理教练的基本技术，陈述管理...

• 与您一同分享《教练式员工辅导技能》的精彩课程

• 课时安排：2天
• 课程费用：2980元/人
• 讲师：朱老师

教练式领导与员工激励课程，旨在帮助学员掌握领导，教练和绩效的本质；员工达成目标的能力形成；因人而异的领导风格；一位好的领导者必须扮演良师及教练的角色，随着部属的成长发展调整不同的领导行为。

• 课时安排：2天
• 课程费用：2580元/人
• 讲师：陈老师

通过两天的教练式员工辅导课程，帮助学员领会和掌握：如何设定员工辅导目的和目标、如何辅导新员工、如何授权和委任、如何培养员工的责任感、如何帮助绩效不佳的员工、给与反馈的技巧等

• 课时安排：2天
• 课程费用：3380元/人
• 讲师：钱建纲

教练式辅导课程旨在提高您的自身员工辅导技能，来充分带动您的整支团队的工作效率！其主要内容包括：什么是教练式员工辅导？教练式辅导带来的益处；教练式辅导工作的阻碍；不同的教练风格 ；不同的辅导情境；教练式...

• 什么是教练式辅导
• 教练式辅导带来的益处
• 教练式辅导工作的阻碍
• 教练式辅导过程——逐步引导
• 提高教练式辅导技巧

• 课时安排：1天
• 课程费用：2480元/人
• 讲师：资深讲师

员工辅导与教练式管理课程，旨在帮助了解徒弟的个别特性，因人而异的做带教沟通；掌握教练型管理者懂得时时刻刻留意部属的各种可能心态变化，运用辅导技巧；学习如何让教练正确认识自己的职责，并建立端正的带教心态...

• 同理心在教练式管理过程中的重要性

• 课时安排：2天
• 课程费用：3680元/人
• 讲师：资深讲师